El convenio contempla un aumento salarial de 4.4%, mejoras al fondo de ahorro y un pago único de 12 mil pesos; tendrá una vigencia de 12 meses si es aprobado por la base trabajadora.
Jaime Torreblanca Flores
A unas horas del emplazamiento a huelga en la planta Volkswagen de Puebla, el sindicato independiente (SITIAVW) informó que alcanzó un nuevo convenio con la empresa, equivalente a un incremento global de 8.24%, que deberá ser sometido a consulta de los trabajadores.
Mediante un comunicado fechado el 21 de octubre de 2026, la Comisión Revisora del sindicato detalló que el acuerdo contempla un aumento directo al salario de 4.4%, un incremento de 0.25% al fondo de ahorro y un pago único de 12 mil pesos, al que se atribuye una equivalencia de 3.59%.
A diferencia de la propuesta anterior, que contemplaba una vigencia de 24 meses, el nuevo convenio establece un periodo de 12 meses.
El anuncio ocurre después de que la base trabajadora rechazara el acuerdo bianual de 13.16%, lo que mantuvo abiertas las negociaciones entre la representación sindical y Volkswagen de México.
La dirigencia sindical hizo un llamado a la cohesión y unidad de los trabajadores para tomar una decisión colectiva sobre la nueva propuesta.
Hasta el momento, el comunicado no precisa la fecha ni los horarios de la consulta, por lo que el convenio permanece sujeto a la aprobación de la base sindical.
La negociación se desarrolla en vísperas del emplazamiento a huelga previsto para el 22 de octubre a las 11:00 horas.
