Después de semanas de jaloneos, amenazas de huelga, prórrogas y una negociación que mantuvo en vilo a la planta de Volkswagen en Puebla, el conflicto laboral entra ahora en su etapa decisiva: serán los trabajadores quienes tengan la última palabra sobre el nuevo convenio contractual.
El Sindicato Independiente de Trabajadores de la Industria Automotriz Volkswagen (SITIAVW) informó que este 28 de agosto será publicada la convocatoria para la consulta del Convenio de Revisión Contractual 2026-2028, con lo que comenzará formalmente el proceso para someter a consideración de la base los acuerdos alcanzados con la empresa.
A partir del lunes 31 de agosto, el documento será entregado en las diferentes áreas de trabajo de la planta, para que los trabajadores conozcan de primera mano el contenido de la propuesta antes de emitir su decisión.
El llamado del sindicato ocurre en un ambiente marcado por la tensión que dejaron las negociaciones, luego de que durante semanas la posibilidad de una huelga se mantuvo sobre la mesa ante la distancia entre las exigencias sindicales y las propuestas de Volkswagen.
Ante este escenario, el SITIAVW pidió a sus afiliados mantenerse informados únicamente a través de sus canales oficiales y de los comunicados emitidos por la comisión responsable del proceso.
La organización sindical también lanzó una advertencia directa contra los rumores y la desinformación que circulan entre la base laboral, al señalar que pueden convertirse en un factor para provocar confrontaciones internas, dividir a los trabajadores y debilitar la posición sindical.
“Evitar provocaciones, rumores y desinformación” es ahora una de las principales consignas del sindicato, justo cuando los trabajadores tendrán que evaluar si el acuerdo alcanzado responde a sus expectativas y compensa las condiciones planteadas durante una negociación particularmente complicada.
Acuerdo Volkswagen-SITIAVW pasa a manos de los trabajadores
